6月18日至19日,由成都市人社局、成都市博览局共同主办,成都市人才服务中心承办的“成都市‘百日万企’高校毕业生大型公益招聘暨产业‘建圈强链’人才招聘会”在成都世纪城新国际会展中心3、4、5号馆举行。

两天共组织入场用人单位1465家次,发布需求岗位29176个,进场人员1.8万人。据抽样调查,进场求职者中,应届毕业生占57.1%,大专及以上学历占98.5%;招聘会现场意向达成率28.3%,参会单位招聘效果满意率93.6%,求职人员求职效果满意率97.9%。

本次招聘会作为2022年成都市“蓉漂人才日”系列活动之一,以及成都市“百日万企”高校毕业生系列招聘活动的重头戏,共组织用人单位1465家次,首日进场单位974家,发布需求岗位29176个,平均月薪7760元。其中,76%的岗位针对大专及以上学历毕业生,63%的岗位不设工作经验限制。同时,主办方在招聘会前主动联系在蓉高校,广泛开展宣传,动员高校毕业生踊跃参与现场招聘。据抽样调查,进场求职者中,应届毕业生占57.1%,大专及以上学历占98.5%。招聘会现场意向达成人数约3000人,参会单位招聘效果满意率93.6%,求职人员求职效果满意率97.9%。

本次招聘会聚焦建圈强链,市和区(市)县两级联动,广泛组织链主及链属企业,筹集产业发展中的关键岗位参与招聘,增加对产业发展急需紧缺人才的吸引力。招聘会现场聚集了我市先进制造业、现代服务业、都市现代农业三大产业门类21个重点产业链企业440家,并分设了5个专区,在提高求职效率的同时也拓展了求职者的岗位选择面。

作为今年成都市首场大型线下展会,为确保招聘现场防疫安全,市博览局积极探索展会疫情防控数字化解决方案,首次启用成都会展防疫一码通电子哨兵核验系统,部署在展会入口人行道闸设备上,通行人员经过时只需面对摄像头出示健康码,仅需5秒即可快速准确完成票证、健康码、场所码、行程卡、人脸识别、实名认证、核酸检测报告等多重核验。同时,主办方有效调增了场馆内展位间距、降低密度,设置一米线,还配备了多种防疫物资和专职医务人员,并开辟医疗服务应急通道,配备医疗救护车。

据市博览局相关负责人介绍,接下来6、7月成都还将陆续举办第二十届(西部)国际口腔设备与材料展览会暨口腔医学学术会议、Linkfashion全球服装产业博览会及服装品牌展览会、第20届成都广告标识、印刷包装产业博览会、第11届四川国际茶业博览会、第十一届成都国际宠物博览会、第五届中国(成都)旅游景区创新发展博览会等重点展会。

现场除了招聘专区外,主办方还设有“毕业生求职服务区”,提供求职登记、简历打印、职业测评、政策宣传、法律援助、就业咨询等服务,还可办理人事档案、人才集体户以及党组织关系接转等相关人才公共服务,邀约现场用人单位同步开展直播带岗活动。同时,为引导毕业生树立正确的职业观、就业观和择业观,现场同步开展了主题为“勇往‘职’前——数字时代求职面试攻略”的公益培训,邀请职业指导专家为现场求职毕业生提供职业指导、职业规划及求职技巧方面的培训讲座。

据市人社局相关负责人介绍,6月初成都市启动了“百日万企”高校毕业生系列招聘活动,在9月中旬前,全市将组织开展高校毕业生招聘和供需对接活动976场。

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